杭州医学院案例入选“浙江省高校后勤首届育人优秀案例”

2025年3月27-28日，浙江省教育后勤基建协会思想文化与人力资源管理专业委员会一届三次成员代表大会在浙江嘉兴召开，会议表彰了“浙江省高校后勤首届育人优秀案例”获奖单位，杭州医学院案例《重合力、提质量，后勤续写“生态”育人新篇章》入选。

为深入贯彻落实习近平总书记关于碳达峰碳中和工作的重要论述和习近平生态文明思想，积极响应教育部《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》，杭州医学院立足自身优势，用好课堂教学主渠道，将生态文明教育作为通识课的重要内容，纳入各专业的人才培养方案和课程大纲中，同时，引进浙江农林大学碳中和学院的优秀教学团队，共同开设《生态文明教育》公共选修课，对医学生开展中草药生态种植、水生态治理、土壤污染防控、有害生物的生态利用、森林结构调查等相关生态知识开展教学活动；打造实践教学大课堂，将生态文明教育延伸到教室外，丰富校园生态文化，践行“三节” 低碳生活——“节水节电节粮”主题教育系列活动，提高学生珍惜和保护水、电资源的意识，弘扬勤俭节约的好风尚，树立“爱粮节粮，勤俭节约”的思想观念，举办“以劳育人 ，快来一起加入 ‘光盘族’”、“保护水资源，共享绿色家园”、“碧草青峰·共劳共绿——漆扇共绘低碳梦”、“‘绿意新生 废物变宝’手工艺品活动”、“垃圾分好类，青年我先行”等生态文明主题系列活动，倡导文明健康、绿色环保理念，共建美好校园环境。

2年来，全校累计20000余人次学习了生态知识，了解了碳达峰碳中和战略目标的重要性，推动了绿色低碳发展理念进课堂、进头脑。学生自发成立了志愿服务社团“杭医自然资源保护社”，开展生态文明相关主题活动，年举办相关活动20余次，近1000人次参加垃圾分类志愿者服务，服务时长910小时。学校人均综合能耗下降5%，节能效果显著。2023年，杭州医学院被授予“浙江省绿色学校(高等学校) 三星等级”称号，并于2024年6月通过绿色学校复核评估。

下一步，杭州医学院将继续秉承“生态育人”的理念，不断探索创新，努力打造具有医学院校特色的生态文明教育品牌，为培养具有生态文明素养的高素质医学人才，推动高校后勤育人工作高质量发展，建设美丽中国贡献力量。